ese a que se ordenó el pago de laudos a 8 trabajadores del ayuntamiento de Nacajuca quienes ganaron un juicio de amparo hace 10 años, la administración municipal no ha cumplido el ordenamiento, informó el Colegio de Abogados Tabasqueños (CAT).
En conferencia, la asociación denunció la inejecución por parte del gobierno nacajuquense, quien habrá cometido despido injustificado realizado hace casi 20 años.
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Sergio Reyes Ramos, miembro del CAT, advirtió que se trata de un desacato a la autoridad federal, además de que en esta ocasión destaca el hecho de que por segunda ocasión el Juez Federal multó con 100 veces el valor de la unidad de medida y actualización (UMA) a la alcaldesa de Nacajuca, Sheila Darling Álvarez y a los demás regidores de ese Ayuntamiento.
Durante la entrevista, el experto en leyes indicó: “Ordenando la reinstalación y el pago de 3 millones 358 mil pesos como indemnización a los trabajadores. Pero, ante la evidente inactividad del Tribunal para hacer efectivo su propio laudo y el desacato permanente de la instancia municipal para acatar la resolución, se promovió el amparo directo 394 /2013 en el que se concedió la protección de la justicia federal hace 10 años, sin embargo, no se ha dado el debido cumplimiento al fallo protector.
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Ante esta conducta el juez federal Mariano Suárez Reyes multó con 100 veces el valor diario de la Unidad de Medida y Actualización en septiembre 2022 y febrero 2023 a la alcaldesa Sheyla Darling Álvarez y a los demás regidores del ayuntamiento de Nacajuca. Sanción que hizo efectiva la Administradora Desconcentrada de Recaudación Tabasco 1.
“No obstante en marzo pasado nuevamente se requirió a la autoridad municipal, dar cumplimiento al amparo, apercibiendo con otra multa de 100 UMA “
Lo anterior debido al incumplimiento del pago de laudo a 8 trabajadores quienes ganaron el juicio desde hace 10 años. Precisó que los afectados habían sido despedidos en forma injustificada hace 19 años.
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Actualmente el proceso continúa, por lo que si siguen cayendo en desacato podrían ser destituidos de sus cargos. Reyes Ramos aseguró que con ello la autoridad municipal está buscando estrategias para dejarle el problema a la administración que viene, aumentando así la deuda y haciendo más difícil que paguen a los extrabajadores.
Asimismo, advirtió que en breve empezará una lluvia de despidos simulados. Esto para demandar por la vía laboral a los ayuntamientos y posteriormente cobrar los laudos.
Finalmente, indicó que hasta el momento hay detectados 65 casos en varios municipios. Mencionó que está práctica es frecuente cada fin de trienio.