A menos de 100 días de que finalice el año, no se avizoran condiciones para que las empresas y patrones locales tengan problemas para pagar el aguinaldo de sus empleados y colaboradores. Así lo consideró el presidente de la Federación de Trabajadores y Obreros de Tabasco (FTOT) Edgar Azcuaga Cabrera.

Indicó que los tabasqueños, aunque no hayan laborado formalmente todo el año, tendrán derecho a la parte proporcional de su aguinaldo de acuerdo con lo establecido en la Ley Federal del Trabajo.

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“A poco más de tres meses de que termine el presente año, se han conservado las fuentes de trabajo, los empleos no tenemos recorte de personal en ninguna empresa, en ningún establecimiento”, comentó.

Indicó que además las inversiones se están dando, por lo que se considera que se va a dar un buen cierre de año. “Estamos levantando convenios, le hemos estado entregando útiles escolares en más de 40 empresas a los hijos de los trabajadores”, agregó.

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Mencionó que como central obrera estarán pendientes del pago del aguinaldo y aumento de los salarios que entrarían en vigor el primero de enero del próximo año.

“Hasta ahora no hay problemas por el pago de estas prestaciones, se han hecho convenios para garantizar el pago del aguinaldo legal y contractual, en algunos casos estamos por arriba de los 15 días de pago, legalmente son 15 días, el que tenga el año y los que no su parte proporcional”, enfatizó.